İzmir Büyükşehir’de toplu sözleşme görüşmeleri tıkandı: Sendikadan Tugay ile görüşme talebi

İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne bağlı İZSU ve ESHOT’ta görev yapan Tüm-Bel-Sen üyesi memurların yeni dönem toplu sözleşme görüşmelerinde süreç devam ediyor. Taraflar arasında yapılan görüşmelerin 10’uncu oturumunda mali haklar masaya yatırılırken, sosyal denge tazminatına ilişkin teklif konusunda uzlaşma sağlanamadı.Sendikadan yapılan açıklamada, Büyükşehir yönetiminin sosyal denge tazminatı için sunduğu 27 bin 500 liralık teklifin yeniden değerlendirilmesi talebinin idare tarafından kabul edilmediği belirtildi. Görüşmede belediye yönetimi, İller Bankası’ndan gelen paylarda kesinti ve belediyelerin gelir kalemlerindeki azalma nedeniyle yeni bir teklif sunamayacaklarını ifade etti.

Tüm-Bel-Sen yetkilileri ise belediyelerin merkezi yönetimin belirlediği zam oranlarıyla sınırlı kalmaması gerektiğini vurgulayarak teklifin artırılması yönündeki beklentilerini dile getirdi. Sendika ayrıca sürecin değerlendirilmesi amacıyla İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Cemil Tugay ile görüşme talebinde bulundu. Açıklamada, Türkiye genelinde birçok belediyede toplu sözleşme görüşmelerinin tıkandığına dikkat çekilerek, İzmir’de yürütülen sürecin sosyal ve mali haklar açısından büyükşehir belediyeleri arasında en iyi sözleşmelerden biri olma potansiyeli taşıdığı ifade edildi.

Sendikadan yapılan açıklama şöyle,

İzmir Büyükşehir Belediyesi, İZSU ve ESHOT Genel Müdürlükleri’nde görev yapan değerli kamu emekçileri; Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerimizin geçtiğimiz hafta ertelenen 10. oturumunu bugün gerçekleştirmiş bulunuyoruz.

İzmir Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreter Yardımcısı Prof. Dr. Pınar Okyay, Hukuk Müşaviri Av. Utku Kılınç, İnsan Kaynakları Dairesi Başkanı Sinan Toygun, Memur Personel Şube Müdürü Ercan Yıldırım, İZSU Genel Müdürlüğü İnsan Kaynakları Dairesi Başkanı Boran Karabağlı, İZSU Memur Personel Şube Müdürü Selma Özdil, ESHOT Genel Müdürlüğü İnsan Kaynakları Dairesi Başkanı Esin Merve Kırkar, Memur Personel Şube Müdürü Latif Sezgin ile Sendikamız Yürütme Kurulu Üyeleri ve İşyeri Temsilcilerimizin katılımıyla gerçekleştirilen toplantıda mali başlıklar üzerine görüşmeler yapılmıştır.

Önceki oturumlarda sizlerle paylaştığımız üzere mali başlıklarda; Sosyal Denge Tazminatı 27.500 TL olarak teklif edilmiş ve Sendikamız heyeti tarafından bu teklifin yeniden değerlendirilmesi talep edilmişti.

Bununla birlikte, ödemelere 2026 yılının ikinci yarısında maaş katsayıları genelgesinde belirlenecek artış oranı kadar artış yapılması yönündeki talebimiz kabul edilmişti.

Bugün yapılan görüşmede ise idare heyeti tarafından; kurumun mali yapısının detaylı biçimde değerlendirildiği, ancak İller Bankası’ndan gelen payların kesilmesi ve belediyelerin gelir kalemlerinin azaltılması gibi merkezi iktidarın belediyeler üzerindeki mali baskı politikaları nedeniyle yeni bir teklif sunamayacakları ifade edilmiş ve mevcut teklifin kabul edilmesi yönündeki beklentileri dile getirilmiştir.

Değerli dostlar,

Daha önceki açıklamalarımızda da ifade ettiğimiz üzere; ülke genelinde birçok yerel yönetimde toplu sözleşme masaları tıkanırken, İzmir’de gerçek anlamda bir toplu sözleşme masasının kurulmuş olması ve gelinen aşamada sosyal ve mali haklar açısından büyükşehir belediyeleri arasında en iyi toplu sözleşmelerden birine sahip olunması, hem Sendikamızın duruşu hem de emekçilerin mücadelesi açısından son derece değerlidir. Bu değerlendirmemizi siz değerli emekçilerle bir kez daha paylaşırken, aynı görüşlerimizi idare heyetiyle de paylaştık.

Ancak, merkezi iktidarın emekçilere ve muhalif belediyelere yönelik politikalarına karşı her zaman açık bir tutum sergileyen bir sendika olarak; belediyemizin yalnızca hükümet tarafından belirlenen zam oranlarıyla sınırlı kalmaması, bu oranların üzerine çıkılması yönündeki beklentimizi de kendilerine ifade ettik.

Bununla birlikte, bu çerçevede İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Sayın Cemil Tugay ile Sendikamız arasında bir görüşme yapılması yönündeki talebimizi ileterek toplantı sonlandırılmıştır.

Sürece ilişkin gelişmeleri sizlerle paylaşmaya devam edeceğiz.

Değerli kamu emekçilerinin bilgisine sunarız.